Reparta a cada participante una copia del recurso Hoja de autógrafos y solicite a una persona que lea las instrucciones en voz alta.

Indique a las personas participantes que se pongan de pie y caminen libremente por el lugar para conseguir las firmas de sus compañeros/as, mencionando que tienen 10 minutos para completar la actividad.

Camine por el salón para asegurarse que todos/as se encuentren integrados/as.

Después del tiempo indicado, solicite a las personas participantes que vuelvan a sus lugares para reflexionar a partir de las siguientes preguntas:

• ¿Qué coincidencias encontraron?
• ¿Cómo se sienten al encontrar tantas coincidencias entre ustedes?
• ¿Cómo se sienten al encontrar personas que son distintas a ustedes?
• ¿Creen que es posible que todos/as actuemos y pensemos igual? ¿Por qué?

Cierre la actividad reflexionado sobre la importancia del respeto y reconocimiento de la diversidad como forma de conocer diferentes perspectivas, posturas o puntos de vista. En este mismo sentido se puede señalar que esa diversidad no debe implicar desigualdades sino que por el contrario nos permite reconocernos semejantes (con la misma dignidad y derechos) siendo tan diferentes entre sí.